在互聯網多企業毀約校招生的當下，完美世界被爆出一項收費17800元的教學實踐項目。學員將于完美世界技術中心參與開發一款無縫大世界多人在線生存類網絡游戲。此舉引發網友關注，不少聲音指責這是招人“收費打工”，有以培訓名義賺取開發資源之嫌。

那么，隨著版號的發放、業績的回暖，游戲企業似乎迎來久違的拐點，可一些亂象，是否也到了需要解決的時候?“付費上班”具體什么情況?專家對此怎么看?

公司這樣回應

17800元，換一個為期三個月的工作經歷，你愿意嗎?

在互聯網多企業毀約校招生的當下，完美世界被爆出一項收費17800元的教學實踐項目。學員將于完美世界技術中心參與開發一款無縫大世界多人在線生存類網絡游戲。據網傳圖片顯示，學員進入工作組后，需在理解項目核心玩法的基礎之上，完成策劃、原畫、3D建模、動作、特效等一系列工作。根據游戲項目開發進度，實踐時間將長達三個月或以上，超過三個月部分不再額外收費。

據介紹，實踐項目共計放出14個名額，面向人群為完美世界教育在讀學生和已畢業學生。涵蓋了游戲開發的美術、原畫、動作、特效、策劃等多個工種。申請費用17800元/人，申請方式為主動申請和導師推薦。其中，主動申請需要經過能力評估，才可以進入項目組;班級導師推薦可直接進入項目組。

輿論發酵不久，完美世界就對媒體回應稱，該項目為內部項目，培養游戲人才，教育屬于體外業務，不是體內的，跟上市公司沒有關系。

6月6日，完美世界相關人士表示，該項目是完美世界教育旗下像素種子職業教育的內部項目，僅限內部學員，數量為14個人，不是對外的項目，并非網傳的“招人付費上班”。這個項目在教學過程中，收到較多學生想進入實際開發運營項目實戰的反饋，所以安排了這次給內部學員的試驗項目。

完美世界回應稱：該項目實為公司教育業務旗下，名為“像素種子”的職業教育內部測試項目，且不對外招聘，并非網傳的“招人付費上班”。

對于“付費上班”，一部分網友表示不理解，還有一部分網友表示，這種操作其實是花錢購買項目經歷，不僅是游戲公司，很多影視后期公司也會有類似項目。

用6.2倍全年凈利分紅的完美世界

天眼查信息顯示，完美世界教育與完美世界同屬完美世界控股集團。完美世界教育官網顯示，完美世界教育像素種子(北京)教育科技有限公司是中國“藝術+科技”創作型專業人才孵化基地，致力于為游戲、影視、動漫等數字文創領域，培養設計、研發、運營等專業人才，讓零基礎學員在經歷6-8個月培訓后，具備從業的基礎能力。包括網易游戲、阿里游戲、騰訊游戲、西山居、昆侖萬維在內的多家游戲公司都曾與像素種子達成合作。

官網資料顯示，像素種子是完美世界教育孵化出來的一家專注于游戲、動畫影視產業的職業教育培訓機構，可提供游戲策劃、原畫、特效、動作及3D場景、3D角色設計等多個培訓課程，讓零基礎學員在經歷6-8個月培訓后，具備從業的基礎能力。包括網易游戲、阿里游戲、騰訊游戲、西山居、昆侖萬維在內的多家游戲公司都曾與像素種子達成合作。

14個名額，人均17800元，“付費上班”對于完美世界而言并不是多大筆收入，就在不久之前，完美世界公布了其利潤分配預案，該預案顯示，該公司擬向全體股東每10股派發現金紅利12.00元(含稅)，現金分紅總額為22.9億元，相當于該公司當期歸母凈利潤的6.2倍。

對于為何如此大手筆分紅，完美世界在年報發布后的投資者關系活動上表示，截至2021年末，母公司可供分配利潤為36.9億元，合并財務報表可供分配利潤為64.8億元。

即便面臨這樣的高價，很多缺乏實踐經驗的應屆畢業生、轉行人員仍愿意掏出自己口袋中的鈔票。在極其看中項目經驗的游戲、IT行業，能花錢買來一個項目的實習機會，的確能為自己的簡歷增色不少。據了解，爭議項目為內部測試教學產品，現已擱置。

專家：對行業人才培養體系有負面影響

對于完美世界收費實踐項目引發的對“付費上班”和普通培訓活動的爭論，重慶大學經濟與工商管理學院博導、中國市場學學會理事廖成林表示，博主混淆了就業的概念。這種所謂的“付費就業”相當于在玩文字游戲，工作就是工作，責權是十分清晰的。而上述事件根本上是一種消費，相當于花錢購買一種技能培訓，根本就算不上就業。

重慶樂君律師事務所何桐雨律師表示，如果單位和個人簽訂的是勞動合同，建立勞動關系，那么單位不給予勞動報酬，反而向員工收取費用涉嫌違法。但如果雙方并未簽訂勞動合同，而建立合作關系，雙方通過合同約定好內容，那么不違法。當然，這是建立在自愿的前提下，勞動者不會選擇對自己毫無好處的約定。如果沒人愿意干，沒有市場，則無法實施。

有游戲行業從業者表示，近年來，隨著游戲行業屢屢爆出高薪新聞，游戲相關的教育培訓機構也逐漸多了起來。大部分培訓機構會與一些游戲公司合作，并將完成培訓的學員推薦給合作的游戲公司，但很少聽說這類“倒給錢就業”的現象。游戲行業一般開發周期長、收益不確定性大。如果有人付錢就能進來，把整個項目流程搞砸怎么辦?特別是像騰訊、網易這種大廠，游戲設計對員工經驗要求很高，不可能以這種方式開放機會出去。這類工作更像是給主策劃、主美術等核心人員打雜的實習類工作，項目在公司內部評級也不會太高。

頭豹研究院分析師常喬雨分析稱，內部孵化收費制度并非個例，但完美世界是第一個以公開方式宣傳并進行收費培訓的游戲大廠。她表示，此項目讓對游戲開發有濃厚興趣的群體可以深度接觸行業并快速積累經驗，但也存在公司在創收的同時讓人“付費上班”的嫌疑，這對整體行業的人才培養體系有負面影響。

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